Community Board for Police Accountability（CBPA）は、ポートランドのOffice of Community-based Police Accountability（OCPA）の初代ディレクターにマック・ミュア氏を選定した。CBPAは、ポートランドの新たな独立・中立の警察説明責任制度の構築に向けた重要な一歩だとしている。
ミュア氏は民間による警察監督や調査、組織運営で10年以上の経験を持つとされる。直近ではカリフォルニア州オークランドのCommunity Police Review Agency（CPRA）のエグゼクティブ・ディレクターを務め、警察の不正行為の申し立てに関する調査を含む運営を統括した。本人は声明で、OCPAを公正、透明、独立で、コミュニティに応答する組織として築くため、住民の声を聞き、CBPAと協働したいと述べた。
CBPAによると、ミュア氏はCPRAとOakland Police Commissionの運営を、最大で合計$9.5 millionの予算で管理した。500件超の不正行為調査を指揮し、警察官の懲戒についてオークランド警察の警察本部長と協働したほか、CPRA初の社内法律顧問を採用し、職員数を300％超増やした。CPRAの調査対象を、犯罪行為の疑いに関する同時調査にも拡大したとしている。
ミュア氏はCPRA以前に、ニューヨーク市のCivilian Complaint Review Board（CCRB）でスーパーバイジング・インベスティゲーターを務めた。警察官関与の発砲、性的不正行為、実力行使を含む申し立てに関して500件超の調査を監督・実施し、NYPDの全77分署で警察官と民間の申立人1,000人超に面談したとしている。
ポートランドの新制度と選考の経緯
記事によると、ポートランドの有権者は2020年11月に住民投票Measure 26-217を承認し、警察の不正行為と懲戒の判断にコミュニティが直接関与する新制度を創設した。制度はCBPAとOCPAの2部門で構成され、OCPAが宣誓したPortland Police Bureau職員と監督者に関する不正行為の申し立てを調査し、CBPAが調査を審査して不正行為の有無を判断し、適切な場合は懲戒を決定する。CBPAは同局の方針や慣行の変更を勧告することもできる。
Portland City Councilは2025年6月18日にCBPAの最初のメンバー21人と補欠6人を任命した。メンバーは助言機関ではなく統治機関としてのコミュニティのボランティアで、任命後に背景・適格性確認と研修を経て、2026年初頭に業務を開始したとしている。
CBPAは2026年2月25日にMotus Recruitingの起用を決議し、OCPA初代ディレクターの全国公募を開始した。Motusは募集開始前に10回超の意見聴取を行い、CBPAは2026年5月13日に募集手順を全会一致で承認、5月14日に全国公募を開始した。応募者は164人で、Motusが一次選考し22人をNominating Committeeに送付、11人が一次面接、6人が二次面接に進み、4人が9月9日の公開会合に参加した。CBPAは9月15日と9月17日の会合を経て最終候補を選定し、CBPA議長のマデリン・キャロル氏は、ミュア氏の就任を歓迎すると述べた。
